الإحصاء: 16.8% زيادة في متوسط أجور العاملين خلال 2023

الجريدة العقارية 0 تعليق ارسل طباعة تبليغ حذف

السبت 19 أكتوبر 2024 | 02:11 مساءً

الجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء

الجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء

العقارية

أصدر الجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء اليوم، السبت، تقريره السنوي الخاص بإحصاءات التوظف والأجور وساعات العمل لعام 2023. تعتبر هذه النشرة مرجعاً رئيسياً لتحديد الحد الأدنى لأجور العاملين في القطاعين العام والخاص، وتعكس أبرز التحولات الاقتصادية التي تؤثر على الأجور وساعات العمل.

زيادة ملحوظة في متوسط الأجر الشهري

أشار التقرير إلى أن متوسط الأجر الشهري للعاملين في القطاعين العام والخاص بلغ 5005 جنيهات في عام 2023، مقارنة بـ 4284 جنيهًا في عام 2022، بزيادة نسبتها 16.8%. يُعد هذا المؤشر دلالة على تحسن الأوضاع الاقتصادية للعاملين، رغم التفاوت الواضح بين الأجور في القطاعين.

تباين كبير بين القطاعين العام والخاص

كشف التقرير عن فجوة كبيرة بين الأجور في القطاع العام والقطاع الخاص، حيث بلغ متوسط الأجر الشهري للعاملين في القطاع العام والأعمال العامة 12401 جنيه، مقارنة بـ 4675 جنيهًا في القطاع الخاص. يعكس هذا التفاوت الضخم الاختلاف في مستوى الدعم الحكومي والمزايا المقدمة للعاملين في القطاع العام.

تفاوت بين أجور الذكور والإناث

أبرز التقرير أيضًا وجود فجوة بين أجور الذكور والإناث، حيث وصل متوسط أجر الذكور في القطاعين العام والخاص إلى 5128 جنيهًا، مقارنة بـ 4439 جنيهًا للإناث. في القطاع العام، بلغ متوسط أجر الذكور 12183 جنيهًا، مقابل 13496 جنيهًا للإناث، في حين كانت الأرقام في القطاع الخاص أقل، حيث بلغ متوسط أجر الذكور 4808 جنيهًا مقابل 4064 جنيهًا للإناث.

نشاط المعلومات والاتصالات يتصدر قائمة الأجور

تصدر نشاط المعلومات والاتصالات قائمة الأنشطة الاقتصادية الأعلى أجراً في عام 2023، حيث بلغ متوسط الأجر الشهري للعاملين فيه 19179 جنيهًا. جاء في المركز الثاني نشاط الكهرباء والغاز بمتوسط أجر 13402 جنيهًا، يليه نشاط الوساطة المالية والتأمين بـ 12494 جنيهًا.

عدد ساعات العمل الشهرية

بالنسبة لعدد ساعات العمل الشهرية، أظهر التقرير أن متوسط عدد الساعات بلغ 205 ساعات في كلا القطاعين العام والخاص. بينما سجل العاملون في القطاع الخاص 206 ساعات شهريًا في المتوسط، مقارنة بـ 185 ساعة في القطاع العام.

إخترنا لك

أخبار ذات صلة

0 تعليق